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努力工作這麼久~終於有連假放了~二話不說當然是要
好好規劃要帶女朋友去哪裡遊山玩水囉~~在不快帶親愛
的女朋友大人出去走走可能要跪算盤了~~還好有個
貼心的女友事先知道要去哪裡玩就先幫我預訂了這間
漢諾威諾富特套房酒店 (Novotel Suites Hannover)本來想說住這間因該要大失血了~~
原來親愛的女友在訂房網預訂的房間很多都有優惠~
真是省了很多錢!!真的太感動了!!
而且聽說這邊是可以全世界訂房
也太方便了吧！！不用在那邊找翻譯啦ＱＱ
漢諾威諾富特套房酒店 (Novotel Suites Hannover) 的介紹在下面
如果有興趣到這附近玩的，不妨可以看看喔！
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商品訊息功能:
商品訊息描述:
關於漢諾威諾富特套房酒店
簡介
漢諾威諾富特套房酒店為商務和休閒旅遊遊客而設計，位於得天獨厚的米特地區，是本市最受歡迎的飯店之一。 在這裡，旅客們可輕鬆前往市區內各大旅遊、購物、餐飲地點。 飯店位於Kestner Gesellschaft, Schauspielhaus, Neues Theater的不遠處，遊客們在旅遊觀光時大可不必捨近求遠。
您在漢諾威諾富特套房酒店停留期間，飯店竭盡全力用最優質的服務和設施為您帶來Accor Hotels品牌的尊貴體驗。 飯店安排了24小時前台服務, 配有無障礙協助設備, 可寄放行李, 商務中心, 家庭房，旨在為客人提供最舒適的體驗。
所有客房都有提供周到的設施，以確保無與倫比的舒適感。 在飯店內可找到健身房, 按摩等多種精彩的娛樂設施。 專業的服務與豐富的特色活動盡在漢諾威諾富特套房酒店。
服務設施摘要
網路服務
公共區域Wi-Fi
所有房型皆附免費Wi-Fi
交通服務/設施
停車場
休閒娛樂設施
按摩
健身房
服務與便利設施
可寄放行李
保險箱
乾洗服務
吸菸區
送洗服務
兒童專屬
家庭房
所有客房均提供
免費瓶裝水
空調
淋浴設備
吹風機
書桌
微波爐
房內保險箱
浴缸
衛星頻道/有線電視
預訂與入住須知【必讀】
- 【提醒您】加床規定依房型而異，請查看各房型的可入住人數限制了解詳細規定。
請注意：若單筆預訂超過5間客房，可能會需要遵守其他相關規定以及符合額外的要求。
重要須知【必讀】
Please note that on arrival, the owner of the credit card may be asked to show the credit card used for making the booking.
Guests who booked the room with the breakfast option can bring up to 2 children (15 or younger) to the breakfast buffet free of charge. In addition, 2 children aged 15 or under can stay in existing beds of the room with the parents or grandparents free of charge.
Guests who booked the room with the breakfast option can bring up to 2 children (15 or younger) to the breakfast buffet free of charge. In addition, 2 children aged 15 or under can stay in existing beds of the room with the parents or grandparents free of charge.
商品訊息簡述:
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下面附上一則新聞讓大家了解時事
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一例一休實施衝擊旅行產業，造成業者經營困難，並恐影響消費者旅行服務品質，旅行商業同業公會今（14）日開記者會，呼籲別讓不合宜勞動法規，扼殺旅行服務品質，傷及旅行消費者權益，應讓旅行業應適用四周彈性工時，領隊、導遊、OP與業務人員等工作者應適用勞動基準法第84條之1，符合旅行業需求。
台北市旅行同業公會表示，觀光旅館業、餐飲業、娛樂業、一般旅館業均納入四周變形工時之適用，旅行業為觀光發展之領頭羊，卻遭勞動部引用過時之行業分類，認定是屬運輸業，不適用四周變形工時，完全與政府發展觀光之政策背道而馳。
旅行業常因旅客常需尋求旅行業之及時服務，且不限於白天或夜晚，導致旅行業無法落實每日工時8小時。而旅客之遊程並不限於7天內，再加上旅行業之旺季通常為休假日或國定假日，公會認為應適用四周彈性工時，保障旅行從業人員權益。
公會也建議，領隊、導遊、OP與業務人員應適用「勞基法第84條之1」，因領隊與導遊之工作時間均以旅行團時間為主，而不能擅自切割，旅行團時間若超過12天，便無法以四周彈性工時解決領隊與導遊之工作天數問題。當領隊或導遊帶團時，要隨時因應旅客之需求或突發狀況，此類的工作形態皆與勞基法第84條之1「間歇性」工作吻合而應有適用。
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